- Komplett tyner de ansatte

Finn Møller var klubbleder på Komplett, men sa opp jobben etter seks år. I et intervju med Sandefjords Blad åpner han munnen og forklarer hvorfor han sluttet. Ledelsen i selskapet får hard kritikk for slett behandling av de ansatte.

Mye av kritikken rettes mot lederstilen til viseadministrerende direktør Vidar Eskelund. Han holder ikke avtaler om lønn og mange ansatte føler seg dolket i ryggen, ifølge Møller. Møller forteller han ble lovet et lønnstilbud som aldri kom.

- I stedet fikk jeg vite at jeg skulle gå ned i lønn, sier han.

Ifølge Møller har fem av åtte ansatte på hans avdeling sluttet i jobben i løpet av det siste halvåret. Møller sier han har prøvd forgjeves å komme fram til løsninger både ledelsen og de ansatte kan leve med.

- Pill råtten bransje

- Samtalene jeg har hatt med ledelsen har ikke ført til noe. Jeg vet at det nå er flere på Komplett som er ute etter andre jobber. Etter min mening er databransjen råtten fra ende til annen, og Komplett er intet unntak, sier han.

Viseadministrerende direktør Vidar Eskelund sier han ikke vil kommentere påstandene overfor sandefjordsavisen.

– En sak har alltid to sider, unntatt personalsaker. De kommenterer vi ikke. Det overlater vi til Gerd-Liv Valla og andre å gjøre, sier administrerende direktør Eric Sandtrø.

Les saken i Sandefjords Blad her .