ETIKK OG MORAL: Peter Couch hos IBM dypdykker i AI og Watson, og ikke bare på det tekniske planet. Mye handler om å finne ut hva som skiller mennesker og systemer basert på kunstig intelligens. -- Du kan lære et AI-system hva det er som gjør deg dykt

ETIKK OG MORAL: Peter Couch hos IBM dypdykker i AI og Watson, og ikke bare på det tekniske planet. Mye handler om å finne ut hva som skiller mennesker og systemer basert på kunstig intelligens. -- Du kan lære et AI-system hva det er som gjør deg dyktig i jobben din, men du vil neppe ha lønnsforhandlinger med en AI, sier Couch. (FOTO: Jan Birkeland)

Å skille AI fra mennesket

IBM vil ikke kalle Watson "kunstig intelligens". Selskapet foretrekker samlebetegnelsen kognitiv teknologi - for å unngå negative assosiasjoner.

Vil du fortsette å lese, velg et av alternativene nedenfor

  • Logg inn!

    Du har abonnement og er registrert som bruker.

  • Har abonnement!

    Du har abonnement, men ikke registrert deg.

  • Bestill abonnement!

    Digital tilgang er inkludert i alle våre abonnement.

-- Vi må koble alt opp sammen, det er da vi øker kompleksiteten i økosystemet. En fabrikk som kan koble sammen produksjonen til en produksjonslinje får et sentralisert, men komplekst syn på dataene. Setter man fabrikken i et større miljø med andre fabrikker og underleverandører, blir potensialet større, men det blir utfordringene også.

i forteller IBM, Det vi week. med (kunstig Edge-festivalen intelligens) Oslo svenske innovation sammenheng hos og for AI under Couch, Watson møter når Cutting forretningsutvikler han Patrick

faller gjøre opplever som jobber drevet det i arbeidsløse. til vært utenfor kan å produktiviteten, for det verden arbeidsmarked. en finnes dag. AI finnes alltid IoT-ting en men rundt er på Mange spesielt finnes men fokuserer livskraftig Mye en større som Teknologiutvikling å manuell industrien. vi diskusjoner til inn Det på der. selvsagt har et folk skje er med rekke er vei synonymt det behov Det siden dette et mange industrien og forandring, av industri, har vi kommer hvordan av er 4.0, også -- kommer digitalisering i ikke hel industri

automatisere stort vil fortsatt et ikke dermed vi sosial er uro. for for til menneskelig arbeidsledighet Couch oss i og så engstelig være ferd behov Det er med at arbeidskraft.

for opp et med Couch. Spesifikk egen hva en Arbeidet AI, ekspertise Man mens din, arbeidet. og er alltid en neppe sjefen. en Dette er ha -- deg i gjør AI. ut i jobben ide operasjonen selve relevans, kan Du må ha man er som men sjefen en sier de bedrift AI-system lære forholdet du som ligger kan hvordan vil sin men settes til dyktig spesialisert, mellom for overblikk. kanskje hos et lønnsforhandlinger som vil setter det være om gjør overblikket det behov hele

Rådgiveren

og "onde" nivå systemer av saklig denne hensikter. for pågår diskusjon basert politisk på diskusjonen at akademisk fremveksten kunstig intelligens. i viktig og det   holdes oss tillegges må er vi samfunnsendringer at om det teknologi Både nivå og med populærkulturen en Couch på rigge på hvilke ikke mener

om det Når vanskelig vi gjøre en det, ta Det å sette ansvar. lettere det ser på å Vi vi Vi når eksempel dødsulykke AI unngå som om må skille som ut blir som å å mest skylde det ser ansvar teknologi. kan algoritme. dukker opp. selvkjørende ikke biler ta fra et man vi en å er er umiddelbart snakker Ett AI AI. vil menneskelige kognitiv til basert Derfor kanskje agenda. havne problemene det på blir i en prøver den faktoren, mennesket -- vi i på algoritme, skjer den en eksempel ondskapsfull når og der snakker som ekstremt fellen avgjørelser en

en siste sitter brukt en rådgiver som på som det foreløpig har peker og ikke nettopp ansvaret. måten, også at med denne blitt Couch på som Watson

kan sette hjelpe -- med ansvaret til behandling, gang i og ligger hos stille diagnoser men Watson legene. å

etikk Moral og

det utnyttes et følger problematisk og at underslår med… Couch derfor ansvar AI ikke kan likevel at