OWL: Kvinnene i OWL, Oracle Women Leadership, samlet seg på 8.mars for en hyggelig frokost. Fra øverst til venstre mot høyre, Renee Wikestad, Marit Lønvik, Stine Andresen, Carin Thiberg Gustafsson, Ellen Samuelsen og Anita Støfring. (Foto: Elise Lystad)
OWL: Kvinnene i OWL, Oracle Women Leadership, samlet seg på 8.mars for en hyggelig frokost. Fra øverst til venstre mot høyre, Renee Wikestad, Marit Lønvik, Stine Andresen, Carin Thiberg Gustafsson, Ellen Samuelsen og Anita Støfring. (Foto: Elise Lystad)

Et eget rom

Kan man si noe om hvilke tiltak som er nyttige for å øke likestilling på it-arbeidsplassen?

Publisert Sist oppdatert

For å lese denne saken må du være abonnent


Vi har gått over til et nytt abonnementssystem.
Er du allerede abonnent, ber vi deg nullstille passordet ditt første gang du logger inn i det nye systemet
Trykk LOGG INN og GLEMT PASSORD

1 mnd
prøve
kr 1,-

KJØP NÅ

Årlig komplett
kr 3450,-

KJØP NÅ

Årlig
digital
kr 2950,-

KJØP NÅ

Student måned
kr 19,-

KJØP NÅ

oracle likestilling computerworld